(Freelance) casemanager / jeugdbeschermer monitorteam GI – KERSVERS casemanagers

Ben jij een ervaren Casemanager/Jeugdbeschermer en op zoek naar een nieuwe uitdaging of ben je als freelance jeugdprofessional op zoek naar een nieuwe opdracht? Lees dan vooral verder; wellicht is dit de uitdagende opdracht die op dit moment helemaal bij jouw past!

Voor een landelijke opdrachtgever binnen de Jeugdbescherming zijn wij op zoek naar ervaren casemanagers die hun kennis en expertise in willen zetten, uitbreiden en delen binnen het team waarbinnen zaken die nog geen vaste casemanagers hebben, met kennis en aandacht worden opgevangen.

Wat jij gaat doen
Onder begeleiding van KERSVERS ga je aan de slag bij de opdrachtgever. Samen met de opdrachtgever maken we afspraken over de wijze waarop je uitvoering geeft aan je werkzaamheden als casemanager/jeugdbeschermer. Daarnaast maak je deel uit van de groeiende community van KERSVERS casemanagers, waar je jouw netwerk vergroot en deelneemt aan waardevolle samenkomsten om jouw kennis en vaardigheden als casemanager uit te breiden en op peil te houden!

In de praktijk bij de opdrachtgever voer je de volgende werkzaamheden uit:

  • Je geeft volgens casemanagement uitvoering aan Jeugdbeschermingsmaatregelen die door de Kinderrechter zijn uitgesproken;
  • Samen met het gezinssysteem bouw je een zorgteam op waarmee de situatie wordt onderzocht en geanalyseerd wat tot een plan van aanpak leidt;
  • Samen met het zorgteam pleeg je de benodigde interventies bij onveilige (spoed)situaties en voert hier regie op;
  • Je bemiddelt en geeft aanwijzingen in situaties waarin dit nodig is om tot veiligheid en/of opheffing van de ontwikkelingsbedreigingen te komen;
  • Je neemt samen met collega jeugdzorgprofessionals en een gedragswetenschapper structureel en op methodische wijze kernbesluiten.

Dit ben jij

  • Je hebt aantoonbaar ervaring binnen de Jeugdbescherming;
  • Je bent SKJ geregistreerd of hebt de mogelijkheid deze te behalen middels aanvullende scholing;
  • Je bent in het bezit van een Rijbewijs B;
  • Je werkt doel- en resultaatgericht;
  • Je vindt het leuk om complexe vraagstukken te analyseren, structureren en organiseren;
  • Je denkt in mogelijkheden;
  • Je bent graag ‘on top of things’ en doelgericht aan de slag;
  • Je vindt het leuk om jouw netwerk uit te breiden en samen te werken;
  • Je weet wat je kracht en je valkuilen zijn;
  • Je bent sensitief en geïnteresseerd in diversiteit van mensen;
  • Je hebt een op groei gerichte mindset;
  • Je deelt graag jouw kennis, kunde, ervaring en expertise.

Wij bieden jou

  • Een uitdagende opdracht bij een onze opdrachtgevers met KERSVERS als jouw back-up;
  • Een samenwerking op basis van detachering of een overeenkomst van opdracht (freelance);
  • Professionele én persoonlijke ontwikkeling op maat, middels aanbod van opleiding, training intervisie, supervisie, coaching en themabijeenkomsten;
  • De mogelijkheid om je SKJ-registratie te behalen en behouden;
  • Opname pensioenfonds STIPP3rtende casemanagers waar je altijd op terug kunt vallen;
  • Een (arbeids)overeenkomst voor 27-36 uur per week voor de duur van een half jaar met uitzicht op verlenging en een (vast) dienstverband bij één van onze opdrachtgevers.

Arbeidsvoorwaarden

  • Uurtarief in overleg (bij freelance);
  • Salaris volgens CAO Jeugdzorg, schaal 10 (minimaal € 2.976,30 en maximaal € 4.471,31 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur), waarbij inschaling plaatsvindt op basis van werkervaring;
  • Een persoonlijk opleidingsbudget;
  • De mogelijkheid om flexibel vanuit huis te werken;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Opname pensioenfonds.

Is dit precies wat bij jou past? Wij zien jouw sollicitatiebrief en CV graag tegemoet! We nodigen je op basis daarvan graag uit voor een bakje koffie bij ons op kantoor (of digitaal).

Heb je nog vragen? Neem gerust contact met ons op!

Bekijk vacature