Senior Beleidsadviseur – ProValu

Senior Beleidsadviseur
32/36 uur

In deze zelfstandige functie krijg je veel vrijheid. We zijn dus op zoek naar een echte zelfstarter. Idealiter heeft onze nieuwe collega ervaring met het werken met mensen die een afstand hebben tot de arbeidsmarkt.

We bieden een uitdagende, en voor Provalu zeer belangrijke rol
binnen een prachtig bedrijf.

Wat ga je doen?
Als (senior) beleidsadviseur bied jij beleidsmatige ondersteuning aan de directie, MT en management van Provalu. In deze zeer brede rol ben je de sparringpartner van directie en management en geef je gevraagd, maar ook zeer zeker ongevraagd advies. Jij bent een onafhankelijke adviseur, kent de beleidsvelden binnen het sociaal domein en denkt mee over de toekomstvisie en bedrijfsdoelstellingen. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor beleidsmedewerkers van de aangesloten gemeenten en gerelateerde organisaties. Samen met hen werk je aan een optimale vertaling van de gemeentelijke beleidskaders naar de uitvoering. Je weet rekening te houden met de belangen van de verschillende partijen en weet de betrokken mensen en organisaties erbij te betrekken en voor het beleid te winnen.

De belangrijkste resultaatgebieden zijn:

  • Advisering en ondersteuning aan directie en management op het terrein van ontwikkelingen binnen de beleidsvelden van het Sociaal Domein, zoals de Participatiewet en de WMO;
  • Initiëren beleidsvoorstellen en het schrijven van beleidsplannen, met de juiste bestuurlijke en juridische kennis;
  • Advisering over de uitvoering van het beleid;
  • Volgen en op de hoogte blijven van alle relevante (landelijke) ontwikkelingen op de toegewezen beleidsterreinen, zoals veranderende landelijke wet- en regelgeving en (sub)regionaal en gemeentelijk beleid;
  • Uitvoeren van beleidsevaluaties, toetsen van de effectiviteit van de beleidsmaatregelen en adviseren over de bijstelling van beleid;
  • Signaleren van mogelijkheden tot dienstverlening en samenwerking binnen het sociaal domein en advisering hieromtrent;
  • Als (mede) organisator of leider van projecten die het beleidsterrein raken optreden;
  • Initiatiefnemer ten aanzien van (nieuwe) kansen en mogelijkheden tot diensten, producten en samenwerkingen.

Wie zoeken wij?
Wij zoeken iemand met:
Relevante academische of hbo-opleiding;
Relevante werkervaring, bijvoorbeeld binnen het sociaal domein of overheid;
Gedegen kennis van wet- en regelgeving;

  • Je bent sociaal-maatschappelijk betrokken, hebt affiniteit met de doelgroep van mensen met een (tijdelijke) afstand tot de arbeidsmarkt;
  • Je bent nieuwsgierig, overtuigend, nauwkeurig en een verbinder en netwerker;
  • Je beweegt je makkelijk binnen de organisatie op alle niveaus omdat je ook een luisterend oor bent;
  • Daarnaast beschik je over ervaring op advies/beleidsmatig werk en bestuurlijke sensitiviteit en een goede politieke radar.

Wat bieden wij?
Een bruto maandsalaris, bij een 36-urige werkweek, in schaal 10 (van tussen de € 3.090,- en € 4.671,-) met uitloop naar schaal 11 (senior, van tussen de € 3701,-  en € 5.372,-);
8,25% eindejaarsuitkering;
jaarlijks opleidingsbudget € 900,-;
5 weken vakantie per jaar;
pensioenregeling;
een laptop en mobiele telefoon;
toegang tot een online trainingsplatform met meer dan 150 trainingen;
in eerste instantie bieden wij een contract voor een jaar, maar wel met als doel een langdurige arbeidsrelatie.

Solliciteren
Heb je zin in deze uitdaging, herken jij je in dit profiel en voldoe je aan bovenstaande criteria, dan ontvangen we graag jouw cv en motivatie!  Via onze sollicitatiepagina.

Heb je vragen over de vacature, dan kun je contact opnemen met Emiel Filart, HR manager
(06 20731808) of Rinco Knoop, Directeur (06 51237897).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.