Teamleider team Uitvoering Sociaal Domein – Gemeente Midden-Delfland

De gemeente Midden-Delfland heeft twee vacatures voor de functie van

Teamleider team Uitvoering Sociaal Domein
Voor de afdeling Wmo/MT en uitvoeringsteam sociaal domein
voor 36 uur per week, 4 dagen per week beschikbaar

Aan de slag voor Midden-Delfland
Het verschil. Dat kun jij maken bij Midden-Delfland. Het Bijzonder Provinciaal Landschap tussen Rotterdam, Den Haag en Delft. Een uniek stukje Nederland waar inwoners goed zijn voor elkaar, het landschap en de karakteristieke dorpen. Waar de koe zoveel mogelijk in het weiland staat en weidevogels zich thuis voelen in de polders. Waar je nog kunt genieten van de eerlijke, volle smaak van lokale groenten, melk, kaas en vlees. Een plek ook waar inwoners zich gehoord en begrepen voelen. Waar oprecht aandacht is voor de vraagstukken waarmee ze worstelen. Een plek die zowel inwoners als stedelingen uitnodigt om op adem te komen.

Heb jij je leidinggevende strepen inmiddels wel verdiend of heb je nog maar een paar jaar ervaring? Zolang jij met kennis en toewijding jouw vak uitoefent én onze liefde deelt voor Midden-Delfland, ben je welkom bij ons.

Binnen de afdeling Samenleving en Dienstverlening zoeken wij:

Je bent niet bang voor een beetje pionieren. De afdeling waaronder jouw team valt is namelijk volop in ontwikkeling.

Om de veelzijdige mix van taken uit te voeren werk je met een bevlogen integraal team van professionals:

  • jij zorgt er met je team voor dat inwoners die tijdelijk geen werk hebben direct worden doorgeleid naar ander werk. Je werkt hierbij samen met door de gemeente gecontracteerde partners. Lukt dit niet dan zorgt jouw team voor een uitkering in het kader van de Participatiewet.
  • ook draag je met je team zorg voor schuldhulpverlening aan inwoners met problematische schulden.
  • je geeft leiding aan het team dat de administratie voor alle aan de gemeente opgedragen sociale zekerheidswetten verzorgt.
  • binnen jouw team is ook de bedrijfsvoering sociaal domein ondergebracht.
  • je stuurt het applicatiebeheer sociaal domein aan.

Je werkt intensief samen met jouw collega teamleiders van het Maatschappelijk team en het Beleidsteam sociaal domein.

Als teamleider houd jij je bezig met de ontwikkeling van je team en je medewerkers. Daarbij staat de kwaliteit en kwantiteit van de dienstverlening aan onze inwoners voorop.

  • Je biedt je medewerkers een veilige en prettige werkomgeving.
  • Je hebt zicht op hun kwaliteiten en helpt hen om het beste uit zichzelf te halen.
  • Je bent scherp op hoe we dingen nog beter kunnen aanpakken; zowel organisatorisch als vakinhoudelijk.
  • Je draagt bij aan beleidsontwikkeling en werkt daartoe nauw samen met de afdelingsdirecteur en de collega’s in het team beleid.
  • Je stimuleert samenwerking en participeert zelf actief in regionale ontwikkelingen op de terreinen binnen jouw werkgebied.
  • Je bewaakt financiële kaders en stuurt op kwaliteit en tijdigheid van dienstverlening.

Niet vreemd dat jij af en toe behoefte hebt om even te sparren. Gelukkig maak jij deel uit van een hechte groep van collega’s waarop je altijd kunt bouwen. Collega’s die jou (hoe bijzonder is dat) stuk voor stuk kennen en hetzelfde willen als jij. Het juiste voor Midden-Delfland en haar inwoners.

Over je team
Het uitvoeringsteam is een breed samengesteld team, bestaande uit consulenten (Werk en Inkomen, Schuldhulpverlening, jongerenconsulent, consulent inburgering), een kwaliteitsmedewerker, en medewerkers in de bedrijfvoering (financiën, administratie, applicatiebeheer). Voor de bedrijfsvoering is tijdelijk een extra teammanager actief.

Dit zijn wij
Midden-Delfland is niet zomaar ‘een gemeente’. Het grijze pak past ons niet.

We zijn geïnteresseerd in jou
Bij ons werken mensen met idealen, goede ideeën, empathie, kennis en kunde. Inwoners en medewerkers voelen zich begrepen, geholpen, betrokken en thuis. We zijn benaderbaar, tonen oprechte belangstelling en luisteren écht. Naar elkaars verhalen, wensen en vragen. We kijken naar het geheel en zoeken naar een passend antwoord. Ook als we daarvoor van de gebaande paden af moeten wijken.

We staan open voor ideeën
Wij worden enthousiast van inwoners, ondernemers en collega’s met ideeën. We denken graag samen na over onze gemeente. We houden ervan als iemand een andere kijk heeft op de zaken. Zo blijven we ons ontwikkelen.

Wij vragen dit van jou
We juichen toe dat jij verder denkt dan de grenzen van je vakgebied. Aandacht en kwaliteit zijn daarbij jouw sleutelwoorden. Hieronder lees je welke kennis, eigenschappen en ervaring we met jou in huis willen halen.

  • HBO/WO niveau met vakinhoudelijke kennis over het sociaal domein.
  • Je bent in staat om individuele medewerkers te smeden tot een sterk en hecht team.
  • Je bent een mensenmens. Je kunt goed luisteren en vindt het leuk om anderen te helpen, bijvoorbeeld in hun ontwikkeling.
  • Je ziet het belang van de organisatie en hebt tegelijkertijd oog voor het belang van het individu: de inwoner van Midden-Delfland en je teamlid.

Wat kun je van ons verwachten?
Wij bieden je een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. Heb jij jezelf al bewezen in een soortgelijke functie bij een gemeente? Dan bieden wij je een vast contract aan.

  • Een salaris van maximaal € 5.021,- bruto per maand (functieschaal 10A, bij 36 uur per week);
  • een individueel keuzebudget van ruim 17% van je salaris
  • Je kunt doorgroeien naar een volgende loonschaal
  • Flexibele werktijden geven je de mogelijkheid werk en privé goed op elkaar af te stemmen
  • Deelname aan het in-company MD-programma voor Teamleiders (TOP)

Meer weten over Midden-Delfland?
Blader door ons Welkom in Midden-Delfland boekje [link: www.middendelfland.nl/kennismaking ] en verwonder je over onze prachtige plek tussen de steden. Bekijk via dezelfde link ons filmpje met streekondernemers en voel hun passie voor onze Cittaslow. En kijk voor meer informatie over onze organisatie, onze arbeidsvoorwaarden en de sollicitatieprocedure op http://www.middendelfland.nl/werken-bij.

Zo solliciteer je!
Enthousiast, na het lezen van onze vacature? Mail vóór 11 juli 2022 naar sollicitaties@middendelfland.nl of upload je cv en motivatiebrief via onze sollicitatiepagina.

Informatie
Misschien heb je nog wat vragen over de functie of de sollicitatieprocedure. Aarzel niet te bellen of stuur een e-mail.

  • Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Martijn Dahmeijer, afdelingsdirecteur. Hij is bereikbaar via telefoonnummer (015) 380 42 35 of (06) 15363887 en e-mailadres mdahmeijer@middendelfland.nl
  • Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Alice van Woudenberg, P&O adviseur. Zij is bereikbaar via telefoonnummer (015) 380 41 15, mailadres avanwoudenberg@mmiddendelfland.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.